
Formation entreprises - Comité Social et Economique (CSE)
Accueil des personnes en situation de handicap
Comprendre les grandes familles de handicaps et leurs problématiques pour bien accompagner
Objectifs
Comprendre les grandes familles de handicaps et leurs problématiques
Acquérir des réflexes comportementaux face aux différents types de déficiences
Adapter ses outils et son établissement aux personnes en situation de handicap
Comprendre les exigences des règles d’accessibilité
Connaître le réseau associatif
Public
Toute personne amenée à accueillir des personnes en situation de handicap dans un cadre professionnel
Pré-requis : Aucun
Accessibilité : Formation ouverte aux personnes en situation de handicap : un référent handicap étudiera les adaptations pouvant être mises en place pour vous permettre de suivre la formation. Pour plus d'information : rendez-vous sur notre site CCI Formation 53.
Délais d’accès : L’accès à la formation est soumis au délai d’acceptation des financeurs et du temps de traitement de la demande : de 7 jours à 2 mois selon le mode financement
Compétences visées
Savoir accueillir et accompagner des personnes en situation de handicap en entreprise.
Mettre en place les outils et les réflexes comportementaux adaptées aux personnes en situation de handicap.
POINTS FORTS
Indicateurs de satisfaction et de performance :
Une offre riche et diversifiée avec plus de 200 formations sur des thématiques très ciblées.
Une équipe à votre écoute pour vous accompagner dans la réalisation de vos projets formation !
Retrouvez tous nos indicateurs de satisfaction et de performance sur notre page CCI Formation Continue.
Dates & lieux
Angers, Cholet, Saumur : nous consulter
Programme
La Loi d’accessibilité
Présentation des différents types de handicaps et des problématiques engendrées
Adaptations et outils :
Mises en situations de handicap
Plan d’actions individualisés
Modalités pédagogiques
Le formateur apporte non seulement des notions théoriques mais également un accompagnement des stagiaires vers l’acquisition des compétences et leur validation par la pratique.
De ce fait, le déroulement des formations inclut des travaux : en sous-groupes, de préparation d’exposés, de mises en situation, exercices d’application, d’ateliers de travail.
Equipement matériel :
La CCI de la Mayenne vous accueille en proximité . Nos équipements, conçus pour répondre à l’ensemble des thématiques de formation proposées, offrent un cadre d’apprentissage agréable, performant et stimulant. Découvrez sur notre site Web CCI Formation Continue.
Equipe pédagogique :
Les formateurs CCI FORMATION sont sélectionnés en cohérence avec les méthodes pédagogiques que nous encourageons. Ils sont référencés sur la base de leur expertise dans leur domaine d’intervention et leur capacité à partager leur expérience au travers de solutions concrètes et opérationnelles.
Validation / Certification
A l’issue de la formation, les acquis de connaissances du participant seront évalués au regard des objectifs de la formation (QCM – quizz – mise en situation …).
Une attestation de fin de formation pourra être remise au stagiaire à l’issue de la formation.